プライバシーポリシー | 介護や保育の人材紹介・派遣ならコーディアリティケア

プライバシーポリシー

1.個人情報の取得および利用目的

 株式会社コーディアリティケア(以下「当社」といいます)は、人材派遣事業および有料職業紹介事業その他の人材サービスの提供にあたり、適法かつ公正な手段により個人情報を取得し、次の目的の範囲内で利用します。

 求職者・派遣登録者・就業中スタッフの方に関する個人情報

(1)登録手続き、本人確認、適性・経験・希望条件等の確認のため

(2)お仕事のご案内、求人案件のご紹介、マッチングおよび選考のため

(3)派遣就業、紹介予定派遣、職業紹介等の就業機会の提供およびその管理のため

(4)雇用契約、労働条件通知、就業条件の明示等、契約の締結および契約管理のため

(5)勤怠管理、給与・報酬・交通費等の支払、源泉徴収、社会保険・労働保険手続、福利厚生の提供 のため

(6)安全配慮義務の履行、就業環境の整備、健康状態や必要な配慮事項の把握、ハラスメント相談等へ の対応のため

(7)各種証明書の発行、退職後の照会対応等のため

(8)当社サービスのご案内、アンケート等の実施およびサービス改善・品質向上のため

(9)個人を識別できない形式による統計資料・分析資料の作成のため


 企業(派遣先・紹介先・取引先)のご担当者様等に関する個人情報

(1)人材派遣・職業紹介など当社サービスのご提案、契約締結・履行、請求・支払等の取引管理のため

(2)求人内容や就業条件の確認、就業中スタッフの受入れ、労務管理等に関する連絡・協議のため

(3)当社サービス、セミナー、各種情報提供などのご案内のため

(4)苦情・相談への対応およびトラブル発生時の連絡・調整のため


 共通の利用目的

(1)法令およびガイドライン等に基づく届出、報告、記録・保管等のため

(2)上記各目的に付随または関連する目的のため 当社は、法令により認められる場合を除き、あらかじめご本人の同意なく、上記利用目的の範囲を超えて個人情報を利用することはありません。

2.個人情報の第三者提供

 当社は、次に掲げる場合を除き、あらかじめ本人の同意を得ることなく、個人情報を第三者に提供しません。

(1)法令に基づく場合

(2)人の生命、身体または財産の保護のために必要がある場合であって、本人の同意を得ることが困難である場合

(3)公衆衛生の向上または児童の健全な育成の推進のために特に必要がある場合であって、本人の同意を得ることが困難である場合

(4)国の機関、地方公共団体またはその委託を受けた者が、法令の定める事務を遂行することに協力する必要がある場合であって、本人の同意を得ることにより当該事務の遂行に支障を及ぼすおそれがある場合

(5)その他、個人情報保護法その他の法令により本人の同意なく第三者提供が認められる場合

 なお、求職者・派遣登録者・就業中スタッフの職務経歴、資格、希望条件、就業上必要な配慮事項等の情報を求人企業・派遣先企業に提供する場合には、法令により認められる場合を除き、事前に本人の同意を得たうえで行います。

3.個人情報の取り扱いの委託

 当社は、利用目的の達成に必要な範囲で、個人情報の取扱いの全部または一部を外部に委託することがあります。この場合、当社は、個人情報保護に関する契約の締結等により、委託先に対して適切な安全管理措置を義務付けるとともに、必要かつ適切な監督を行います。


4.個人情報の安全管理

 当社は、取り扱う個人情報の漏えい、滅失、き損等を防止し、その他の安全管理のために、次のような措置を講じます。

(1)個人情報保護に関する基本方針および社内規程の整備

(2)個人情報を取り扱う従業者・委託先に対する教育・研修の実施

(3)個人情報を取り扱う担当者の限定、アクセス権限の管理および記録の保管

(4)個人情報を取り扱う区域・機器等へのアクセス管理、不正アクセス対策、マルウェア対策等の技術的安全対策

(5)個人情報の保存期間、保管方法および廃棄方法の管理

(6)漏えい等の事案発生時の報告体制および再発防止のための仕組みの整備

 当社は、これらの安全管理措置について、継続的な見直しと改善に努めます。

5.Cookie等の利用について

 当社のウェブサイトでは、閲覧状況の把握やサービス改善のために、Cookie等の技術を利用することがあります。

 Cookieとは、お客様がウェブサイトを利用した際に、お客様の端末に保存される小さなデータであり、サイトの利用状況などの情報を記録します。Cookie自体には、氏名、住所、電話番号、メールアドレスなどの個人を特定できる情報は含まれていません。

 ご利用のブラウザの設定により、Cookieの受け取りを拒否したり、Cookieが保存される前に通知を表示させたりすることができます。ただし、Cookieを無効にした場合、当社ウェブサイトの一部機能がご利用いただけない場合があります。

 当社は、Cookie等を通じて取得した情報を、統計的な分析やサービスの改善の目的に限って利用し、法令で認められる場合を除き、個人を特定して利用または第三者に提供することはありません。

6.個人情報の提供が任意であることについて

 当社に個人情報をご提供いただくかどうかは、ご本人の任意です。ただし、必要な情報をご提供いただけない場合には、適切なマッチングやお仕事のご紹介、契約の締結、当社サービスの提供等ができないことがあります。

7.開示請求

 弊社所定の手続により、自己の個人情報について、利用目的の通知、個人情報または第三者提供記録の開示、訂正・追加・削除、利用停止、第三者提供停止の請求(以下「開示等の請求」といいます)を行うことができます。

 ただし、法令上弊社が応じる義務を負わない場合や、本サービスの運営に必要な場合、本人確認ができない場合、その他正当な理由がある場合には、開示等の請求にお応えできないことがあります。

 利用目的の通知および個人情報または第三者提供記録の開示については、1回の請求につき1,000円(税別)の手数料を頂戴いたします。なお、不開示および利用目的の非通知とさせていただく場合にも、所定の手数料を頂戴いたします。

8.問い合わせ窓口

 個人情報の取扱いに関するお問い合わせ、ご相談、苦情、開示等のご請求については、下記窓口までご連絡ください。

株式会社コーディアリティケア 個人情報お問い合わせ窓口

〒150-0043 東京都渋谷区道玄坂2-8-7 渋谷道玄坂ビル5階
電話番号:03-5428-3816
受付時間:平日9:00~17:00(土・日・祝日・年末年始は除く)
E-mail :info-cc@cordialitycare.co.jp

9.法令・ガイドラインの遵守およびプライバシーポリシーの見直し

 当社は、個人情報の取扱いに関して、個人情報保護法、職業安定法、労働者派遣法その他の関係法令および個人情報保護委員会、厚生労働省等が定めるガイドラインを遵守します。

 当社は、本プライバシーポリシーを、法令の改正や社会情勢の変化等に応じて適宜見直し、その改善に努めます。変更後のプライバシーポリシーは、当社ウェブサイト等への掲載その他の方法により公表いたします。


制定日:2021年2月1日
最終改定日:2026年7月1日